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奮進2025 聚力爭創(chuàng)一流(二)——各單位負(fù)責(zé)人談2025年工作

發(fā)布時間:2025-03-11 點擊數(shù)量:

編者按:2025年是貫徹全國、全省教育大會精神,落實教育強國建設(shè)規(guī)劃綱要的關(guān)鍵之年,是全面實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)收官和“十五五”謀劃之年,也是全面落實學(xué)校第三次黨代會精神至關(guān)重要的一年。學(xué)校工作要點從堅持黨建引領(lǐng)、深化創(chuàng)新改革、堅持立德樹人、強化科研產(chǎn)出、落實以生為本、服務(wù)商洛發(fā)展、強化民生保障等方面安排部署了43項重點工作。校內(nèi)各單位將以實際行動貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù),以全年工作要點為遵循,確保各項工作任務(wù)落地見效,奮力繪就學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展新藍(lán)圖。

教務(wù)處處長 王怡

教務(wù)處圍繞應(yīng)用型人才培養(yǎng),以教育教學(xué)審核評估整改為契機,聚焦一流學(xué)院建設(shè)及專業(yè)認(rèn)證要求,強化教學(xué)規(guī)范化管理,推進專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),深化教育教學(xué)改革,不斷提高本科教學(xué)質(zhì)量。

主要做好六件事:一是做亮“教育教學(xué)質(zhì)量提升年活動”,出臺《商洛學(xué)院加強新時代本科教育教學(xué)工作實施意見》,構(gòu)建校院兩級考研服務(wù)保障工作體系,提高教學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量。二是做優(yōu)專業(yè)內(nèi)涵提升,修訂2025版人才培養(yǎng)方案和課程教學(xué)大綱,擴大中外合作辦學(xué)規(guī)模,聯(lián)合行業(yè)、企業(yè)建成一批微專業(yè),申報新專業(yè)1-2個,逐步實現(xiàn)優(yōu)化調(diào)整20%左右專業(yè)的目標(biāo)任務(wù)。三是做精數(shù)字賦能課堂創(chuàng)新,樹立課程建設(shè)新理念,推廣AI技術(shù)賦能課程建設(shè)的應(yīng)用,加速課程數(shù)字化建設(shè)。四是做強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,以各類學(xué)科競賽為抓手,持續(xù)沖擊中國國際大學(xué)生創(chuàng)新大賽國家級獎項。五是做細(xì)基層教學(xué)組織改革,配齊建強基層教學(xué)組織,創(chuàng)新開展教研活動,激發(fā)教學(xué)改革創(chuàng)新活力。六是做深教育教學(xué)成果建設(shè),以“根植地方行動計劃”為抓手,構(gòu)建“工學(xué)結(jié)合、工學(xué)交替”的校企雙主體育人模式,依托湖州暨長三角地區(qū)探索訂單式人才培養(yǎng),孵育高水平教改項目和教學(xué)成果。

學(xué)生處處長 李彥廣

2025年,學(xué)生處將繼續(xù)堅持“以生為本”工作理念,聚焦學(xué)生全面發(fā)展、優(yōu)化管理服務(wù)、深化工作創(chuàng)新。

一是持續(xù)完善思政教育協(xié)同育人體系,用青年話語講好中國故事,不斷筑牢學(xué)生理想信念根基、厚植家國情懷。二是加快推進智慧學(xué)工系統(tǒng)落地,穩(wěn)步推動“一站式”學(xué)生社區(qū)綜合體建設(shè),以信息數(shù)據(jù)、學(xué)生畫像賦能管理服務(wù)“提檔升級”。三是優(yōu)化學(xué)風(fēng)建設(shè)評價體系與激勵機制,積極打造“學(xué)業(yè)支持共同體”,深化學(xué)風(fēng)建設(shè)監(jiān)督長效機制,推動學(xué)風(fēng)向好發(fā)展。四是依托“五位一體”心理健康教育工作體系,大力培育學(xué)生積極健康心理品質(zhì),全力做好特殊群體學(xué)生精準(zhǔn)幫扶,筑牢安全穩(wěn)定底線。五是持續(xù)完善精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)供給、精準(zhǔn)跟蹤的資助工作機制,推動資助工作從“保障型”向“發(fā)展型”延伸,從“經(jīng)濟扶困”向“鑄魂育人”深化,助力困難學(xué)生自立自強。六是以優(yōu)質(zhì)兵員儲備基地預(yù)征班建設(shè)為抓手,全方位實施精準(zhǔn)動員、全流程服務(wù)保障、退役跟蹤培養(yǎng),培育強軍報國時代新人。七是系統(tǒng)圍繞“123456”的就業(yè)工作機制,大力開展就業(yè)工作“五大舉措”,實現(xiàn)讓“就業(yè)教育實起來、指導(dǎo)服務(wù)活起來、招聘活動開起來、訪企拓崗搞起來、畢業(yè)學(xué)生動起來、數(shù)據(jù)核查嚴(yán)起來”的六個工作目標(biāo)。

2025年,學(xué)生處將以更高標(biāo)準(zhǔn)、更實舉措、更強擔(dān)當(dāng),構(gòu)建具有商院特色的學(xué)生工作體系,以“奮進者”姿態(tài)努力實現(xiàn)學(xué)生工作高質(zhì)量發(fā)展。

校工會副主席 魚小強

2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年,也是中華全國總工會成立100周年,工會將認(rèn)真落實學(xué)校第三次黨代會精神,圍繞中心、服務(wù)大局,以優(yōu)異成績迎接中華全國總工會成立100周年。

一是強化對廣大教職工的思想政治引領(lǐng)。堅定不移地以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的二十大精神,在教職工中廣泛開展黨的二十屆三中全會精神學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實活動,為推進學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展提供政治保證和精神動力。

二是積極發(fā)揮廣大教職工主人翁作用。做好學(xué)校四屆五次“教代會”的籌備和召開工作,全面行使教代會職權(quán)。督促指導(dǎo)二級教代會按時規(guī)范召開。認(rèn)真做好提案征集、立案和辦案工作,不斷提高提案數(shù)量和質(zhì)量。

三是激勵教職工立足崗位建功立業(yè)。積極推薦選樹師德標(biāo)兵(崗)、巾幗標(biāo)兵(崗)、三八紅旗手(崗)等先進典型,開展“2025年我最喜愛的老師”評選表彰活動。深入開展“中國夢·勞動美”主題教育,配合教務(wù)處做好陜西高校第七屆“青教賽”參賽服務(wù)工作。開展教職工志愿服務(wù)活動,積極助力省級文明校園建設(shè)。

四是常態(tài)化開展形式多樣的文體活動。新建3個“職工小家”,積極創(chuàng)建省級“模范職工之家”。精心策劃“三八”節(jié)系列活動、舉辦“六一兒童節(jié)”、“教師節(jié)”座談會、經(jīng)典誦讀、合唱展演等活動,堅持教職工乒乓球、羽毛球、氣排球等球類比賽一年雙賽。大力支持基層分會自主開展文體活動,加強教職工協(xié)會建設(shè),成立教職工氣排球協(xié)會。

五是用心用情為職工做好服務(wù)。推進送溫暖工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,做好職工互助保障優(yōu)化升級工作,提高保費標(biāo)準(zhǔn),穩(wěn)步提高職工集體福利水平。拓寬單身職工聯(lián)誼交友新途徑,做好教職工人口與生育服務(wù)工作。

信息化建設(shè)與管理處處長 彭曉邦

信息化建設(shè)與管理處2025年將以“奮進爭創(chuàng)一流”為目標(biāo),核心聚焦數(shù)字化轉(zhuǎn)型,圍繞“夯基礎(chǔ)、強服務(wù)、促創(chuàng)新”思路,緊盯學(xué)校2025年重點工作任務(wù)目標(biāo),扎扎實實履職盡責(zé),將重點推進以下任務(wù):一是強化基礎(chǔ),筑牢數(shù)字化根基。全年實行“7×24小時”響應(yīng)機制,對校園網(wǎng)絡(luò)、多媒體教室、巡課系統(tǒng)等建立全生命周期管理臺賬,確保設(shè)備高效運行。優(yōu)化數(shù)據(jù)中心機房運維,加強智能巡檢與故障預(yù)警,提升設(shè)備效能。重點推進丹江校區(qū)數(shù)據(jù)機房建設(shè),提升服務(wù)器資源水平。二是創(chuàng)新突破,驅(qū)動智慧化升級。升級OA、人事、科研、學(xué)工、財務(wù)等系統(tǒng),構(gòu)建大數(shù)據(jù)平臺,打破信息孤島,實現(xiàn)跨部門數(shù)據(jù)實時共享,打造網(wǎng)上一站式辦事大廳。聯(lián)合人事處、教務(wù)處完成核心數(shù)據(jù)治理,實現(xiàn)“一數(shù)一源”管理,為決策分析提供高質(zhì)量數(shù)據(jù)支撐。三是鍛造人才,激發(fā)發(fā)展活力。選派技術(shù)骨干參與AI大模型、數(shù)字孿生等前沿領(lǐng)域培訓(xùn),設(shè)立創(chuàng)新研發(fā)專項基金,鼓勵師生團隊申報信息化課題,提升參與微應(yīng)用建設(shè)的積極性,力爭年內(nèi)形成校內(nèi)可推廣的技術(shù)成果。同時,開展“數(shù)字素養(yǎng)提升計劃”,舉辦網(wǎng)絡(luò)安全、AI應(yīng)用等專題培訓(xùn),提升師生數(shù)字素養(yǎng)。

信息化建設(shè)與管理處將以“功成不必在我,功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)精神,著力構(gòu)建“基礎(chǔ)設(shè)施智能敏捷、數(shù)據(jù)資源融合共享、業(yè)務(wù)應(yīng)用協(xié)同創(chuàng)新”的新格局,以數(shù)字化轉(zhuǎn)型為突破口,推動學(xué)校治理體系和治理能力現(xiàn)代化,為建設(shè)特色鮮明的高水平應(yīng)用型大學(xué)提供強勁動能。

生物醫(yī)藥與食品工程學(xué)院院長 趙永平

2025年,是“十四五”規(guī)劃的收官之年,也是生物學(xué)院事業(yè)加快高質(zhì)量發(fā)展步伐的關(guān)鍵一年,面臨深化改革、省級重點學(xué)科專業(yè)建設(shè)和碩士研究生招考等多項重點工作,責(zé)任重大、使命光榮。新的一年里,生物學(xué)院將堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),積極踐行“為黨育人、為國育才”初心使命,認(rèn)真落實全省教育大會精神和學(xué)校春季學(xué)期工作會議精神,扎實做好各項工作。一是堅持以黨建引領(lǐng)事業(yè)發(fā)展,引導(dǎo)全院職工凝聚思想共識,深刻理解改革意義、積極參與改革創(chuàng)新,以昂揚姿態(tài)迎接學(xué)院發(fā)展新挑戰(zhàn)和新機遇。二是聚焦區(qū)域生物醫(yī)藥、綠色食品等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),構(gòu)建與產(chǎn)業(yè)鏈匹配的學(xué)科方向,打造“學(xué)科-產(chǎn)業(yè)”雙向賦能模式,推進“技術(shù)+人才”落地生根。三是加快推進生物與醫(yī)藥碩士點建設(shè),做好導(dǎo)師遴選、人才培養(yǎng)與制度制定、實驗室和平臺建設(shè)等工作,為研究生招生培養(yǎng)奠定良好基礎(chǔ)。四是以本科教學(xué)審核評估為抓手,持續(xù)深化“課堂革命”,強化創(chuàng)新思維培養(yǎng)和學(xué)生實踐能力,提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量。五是以服務(wù)地方為己任,組織科研團隊深入社會實踐,在助力企業(yè)發(fā)展和鄉(xiāng)村振興的火熱實踐中強筋健骨、提高本領(lǐng),提升科研水平,產(chǎn)出高水平成果。六是深化產(chǎn)教融合協(xié)同育人機制,與諾普信、盤龍等頭部企業(yè)就人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、實習(xí)就業(yè)等方面深度合作,推進“訂單式”培養(yǎng)與關(guān)鍵技術(shù)聯(lián)合攻關(guān),促進校企合作取得切實成效。七是落實立德樹人根本任務(wù),用心用情用力做好學(xué)生日常教育、服務(wù)管理和就業(yè)升學(xué)工作,為青年學(xué)子成長成才創(chuàng)造良好條件。通過努力,力爭實現(xiàn)學(xué)科競爭力提升、學(xué)生就業(yè)質(zhì)量提高、區(qū)域經(jīng)濟賦能三大目標(biāo)。

城鄉(xiāng)規(guī)劃與建筑工程學(xué)院黨委書記 楊小峰

2025年,建工學(xué)院將始終以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅持“亮點工作創(chuàng)新干 重點工作扎實干 日常工作細(xì)心干”的原則,力促教研活動成教學(xué)改革新亮點,秦嶺博學(xué)沙龍成學(xué)術(shù)合作新載體,建工榜樣成育人育才新標(biāo)桿。

一是深化“黨建+雙創(chuàng)”融合機制。以基層黨組織為核心,推進黨員助學(xué)活動,發(fā)揮黨員模范帶頭作用。積極探索“人工智能+課程思政” 改革,推動思政教育與專業(yè)課程深度融合,擦亮“一院一品”特色黨建品牌,形成黨建引領(lǐng)下的全員育人新格局。二是力提學(xué)院學(xué)科競爭力。對標(biāo)碩士點建設(shè)及師范專業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),積極申報碩士點,并確保地理教育師范專業(yè)順利通過認(rèn)證。總結(jié)與激發(fā)產(chǎn)學(xué)合作效應(yīng),建設(shè)智能建造等微專業(yè),實踐探索校企共建思政資源庫、專業(yè)資源庫建設(shè)。三是師資隊伍優(yōu)化出新招。強化師德師風(fēng)建設(shè),以教師素質(zhì)能力提升為主線,瞄準(zhǔn)地方核心產(chǎn)業(yè)發(fā)展,建立“老帶青促教學(xué) 青助老促科研”的互助機制,實施“團隊培育計劃”,建立6-8個科研團隊,校企共建博士工作站2個,實現(xiàn)平臺、團隊與學(xué)科建設(shè)互融互促。四是項目驅(qū)動教改育人才。實施課堂教學(xué)質(zhì)量提升計劃,完善課堂教學(xué)、實踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督保障體系,向課堂要質(zhì)量,把好實踐技能關(guān)。深化黨建+雙創(chuàng)指引下大教研模式改革,鞏固教研活動常態(tài)化,持續(xù)推進課程數(shù)字化,探索面向智能教育的知識圖譜式土建類課程體系構(gòu)建。五是精育高層次項目成果。注重高層次成果培育,構(gòu)建“目標(biāo)考核+動態(tài)調(diào)整” 科研平臺優(yōu)化機制,形成 “省引市” 橫縱協(xié)同發(fā)展樣態(tài)。常態(tài)化開展建工秦嶺博學(xué)沙龍,匯聚智力。推進科研反哺教學(xué)。六是構(gòu)建三全育人新生態(tài)。堅持“學(xué)習(xí)任務(wù)重起來 學(xué)生活動富起來 學(xué)風(fēng)教風(fēng)嚴(yán)起來”,發(fā)揮建工榜樣示范效應(yīng),推行“學(xué)業(yè)導(dǎo)師+輔導(dǎo)員+學(xué)生黨員”協(xié)同管理模式,構(gòu)建“三全育人”學(xué)風(fēng)生態(tài)。開展豐富多彩的學(xué)術(shù)競賽、文體活動,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。七是穩(wěn)推學(xué)生高質(zhì)量就業(yè)。加大訪企拓崗力度,構(gòu)建橫縱互補就業(yè)支撐體系。優(yōu)化“實習(xí)+崗前技能培訓(xùn)+就業(yè)”模式,精準(zhǔn)幫扶困難群體,助力學(xué)生適應(yīng)性且高質(zhì)量就業(yè),提升學(xué)生獲得感。

體育教學(xué)研究部主任 黃顯忠

2025年,體育教學(xué)研究部在學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,將緊緊圍繞學(xué)校辦學(xué)定位以及人才培養(yǎng)目標(biāo),依法治教、科學(xué)管理、真抓實干、開拓創(chuàng)新,以飽滿的熱情和昂揚的斗志,向著創(chuàng)建一流的目標(biāo)奮勇前行。

2025年,體育教學(xué)研究部將堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù)。教育理念,堅持“五育并舉”,實施學(xué)生體質(zhì)強健計劃,助力學(xué)生形成“大體育觀”,激發(fā)體育興趣和熱情,促進學(xué)生全面發(fā)展。進一步加強課堂授課質(zhì)量的監(jiān)控和教學(xué)研討,持續(xù)提升教學(xué)質(zhì)量,推動體育教學(xué)向更高水平邁進。開展好校內(nèi)學(xué)生群體競賽,通過挖掘和培育特色體育項目,打造具有學(xué)校品牌的體育賽事,豐富學(xué)生課余生活,培養(yǎng)學(xué)生的團隊合作精神和競爭意識,讓體育成為學(xué)生成長的重要組成部分。促進學(xué)生全面發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,努力提高學(xué)生體測合格率。加強學(xué)生健康管理,制定個性化的鍛煉計劃,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的鍛煉習(xí)慣,為學(xué)生的健康成長保駕護航。加強師資建設(shè),配齊配強教師隊伍,強化師德師風(fēng)建設(shè)和專業(yè)能力建設(shè),打造一支高素質(zhì)的體育教師隊伍。鼓勵教師參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,提升教學(xué)水平和科研能力,為體育教育事業(yè)的發(fā)展提供人才支撐。依托學(xué)校體育人才和科研平臺,發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,深入開展根植地方活動,加強與地方合作,積極開展賽事組織和培訓(xùn)指導(dǎo)等服務(wù)工作,助力商洛市打造“國際排球名城、中國賽事名城”。以更加堅定的信心、更加昂揚的勁頭、更加務(wù)實的作風(fēng),不斷開創(chuàng)體育工作新局面,為學(xué)校體育事業(yè)發(fā)展注入新動力。

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