為深入貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)工作的決策部署，促進高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)，經(jīng)學校研究決定，現(xiàn)公開招聘管理助理、教學助理。具體情況公告如下：

一、招聘對象及崗位職責

（一）招聘對象

2025屆及2024屆離校未就業(yè)畢業(yè)生（未簽訂三方協(xié)議或勞動合同），具有本科及以上學歷并取得相應(yīng)學位。

（二）崗位職責

1.管理助理崗：主要協(xié)助開展文件處理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、會議組織、事務(wù)協(xié)調(diào)等行政管理工作。

2.教學助理崗：主要協(xié)助開展教務(wù)管理、課堂輔助、實驗輔助、學術(shù)活動組織等教學教務(wù)工作。

二、招聘數(shù)量

本次招聘管理助理、教學助理共5人。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛高等教育事業(yè)。

2.品行端正，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，工作責任心強，無違法犯罪記錄，須通過全國教師管理信息系統(tǒng)教職員工準入查詢。

3.身心健康，能正常履行崗位職責。

4.滿足崗位所需的其他要求。

（二）同等條件下，脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭、殘疾等困難群體畢業(yè)生可優(yōu)先選聘。

（三）有下列情形之一者，不得應(yīng)聘管理助理、教學助理：

1.存在違法違紀違規(guī)行為，或在思想政治、道德品行、學術(shù)行為等方面存在問題的。

2.曾在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定存在考試錄用違紀違規(guī)行為的，或在研究生入學考試等國家教育考試中存在考試違規(guī)行為的。

3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

4.因事業(yè)單位人事管理需要回避的。

5.其他法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的。

四、用工形式與薪酬待遇

1.本次招聘管理助理、教學助理以勞務(wù)派遣的形式進行用工，不占用部門編制，期限原則上不超過1年，期滿后服務(wù)協(xié)議自行終止。

2.月薪3000元（稅前）。

3.由勞務(wù)派遣公司按規(guī)定為管理助理、教學助理繳納社會保險。

4.各用人單位對管理助理、教學助理進行用工期間考核，考核不合格者，學校將按規(guī)定終止派遣。

五、招聘程序

（一）應(yīng)聘報名

1.每人限報1個崗位，符合條件者請將《報名信息表》及相關(guān)報名材料一并發(fā)送至slxyrsc@slxy.edu.cn，郵件主題格式為：姓名+學位+崗位（管理助理或教學助理）。

2.報名材料：身份證、學歷學位證書掃描件，教育部學籍在線驗證報告（需在有效期內(nèi)），其他能力證明（外語、計算機、獲獎證書等），如適用，須提供低保證明、殘疾證明等相關(guān)材料。

3.報名截止時間：2025年10月17日18:00。

（二）資格審核

學校于10月18日—20日對報名材料進行初審，通過者進入綜合考察環(huán)節(jié)，未通過者不再另行通知。

（三）考察與聘用

1.通過資格初審者，由人事處會同相關(guān)部門結(jié)合崗位需求開展綜合考察，應(yīng)聘者需現(xiàn)場出示報名材料原件，并提交復印件1份。

2.根據(jù)綜合考察表現(xiàn)、資格條件及優(yōu)先政策確定擬聘人選。

3.擬聘人員名單公示5個工作日，無異議后，簽訂勞務(wù)派遣合同。

六、注意事項

1.應(yīng)聘者須對材料真實性負責，弄虛作假者取消資格。

2.應(yīng)聘者應(yīng)確保聯(lián)系方式有效，并在應(yīng)聘期間保持通訊暢通，因聯(lián)系不暢導致信息未及時送達，后果自負。

3.招聘工作應(yīng)遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》有關(guān)要求，參與招聘的工作人員及其他利害關(guān)系人，如涉及回避情形，應(yīng)主動提出回避申請。對招聘過程中的任何違紀違規(guī)行為，學校將依規(guī)嚴肅處理。

聯(lián)系方式：劉老師 0914-2329409 13991496310

商洛學院

2025年10月11日

附件：商洛學院2025年管理助理、教學助理招聘報名信息表